Macro.Digest Macro.Legal Macrovision
База НПА› Приказ, Изменения› О внесении изменений в некоторые приказы
Действующий Приказ, Изменения Редакция от 23.06.2026

О внесении изменений в некоторые приказы

Принят 23.06.2026 Редакций 1 Минюст 39073 Орган Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан (Образован Указом Президента РК от 25.01.2017 г. № 412; старое название: Министерство здравоохранения и социального развития РК)

ПРИКАЗЫВАЮ:

1 1. Утвердить прилагаемый перечень некоторых приказов, в которые вносятся изменения.

2 2. Департаменту занятости населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан в установленном законодательством порядке обеспечить:

1 1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

2 2) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан после его официальной публикации.

3 3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на курирующего вице-министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан.

4 4. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

| Министр труда и социальной защиты населения Республики Казахстан | А. Ертаев |
|---|---|

| | Утвержден приказом Министр труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 23 июня 2026 года № 266 |
|---|---|

Глава. Перечень некоторых приказов, в которые вносятся изменения

1 1. Внести в приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 30 мая 2023 года № 190 "Об утверждении Правил проведения социальной профессиональной ориентации" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 32649) следующее изменение:
в Правилах о проведения социальной профессиональной ориентации, утвержденных указанным приказом:
подпункт 13) пункта 2 изложить в следующей редакции:
"13) карьерный центр – филиал центра трудовой мобильности, осуществляющий выполнение его функций в районах, столице, городах областного и республиканского значения;".

2 2. Внести в приказ Заместителя Премьер-Министра - Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 22 июня 2023 года № 231 "Об утверждении Правил организации и финансирования профессионального обучения" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 32901) следующие изменения:
в Правилах организации и финансирования профессионального обучения, утвержденных указанным приказом:
в пункте 2 :
подпункт 6) изложить в следующей редакции:
"6) центр трудовой мобильности – юридическое лицо, создаваемое местным исполнительным органом столицы, области и города республиканского значения в целях разработки и реализации мер содействия занятости;";
подпункты 10) и 11) изложить в следующей редакции:
"10) карьерный центр – филиал центра трудовой мобильности, осуществляющий выполнение его функций в районах, столице, городах областного и республиканского значения;

11 11) местный исполнительный орган по вопросам социальной защиты и занятости населения – местный исполнительный орган столицы, области, города республиканского значения, определяющий направления в сфере социальной защиты и занятости населения;";
абзац одиннадцатый пункта 12-1 изложить в следующей редакции:
"8) недееспособность которых признана судом.";
подпункт 8) пункта 49-1 изложить в следующей редакции:
"8) недееспособность которых признана судом.";
в приложении 4 к указанным Правилам:
в форме Социального контракта № _______ по профессиональному обучению в организации образования:
преамбулу изложить в следующей редакции:
"
Социальный контракт № _______ по профессиональному обучению в организации образования _________________________________ _____________________________ Место заключения Дата Центр трудовой мобильности ______________________________ области (столицы, города республиканского значения), именуемый в дальнейшем "Центр трудовой мобильности", в лице ____________________________ (фамилия, имя, отчество (при его наличии) директора) действующего на основании ______________________________________, (положение, устав и т.д.) работодатель ___________________________________________________, (полное наименование работодателя) именуемый в дальнейшем "Работодатель" в лице ____________________ _______________________________________________________________, (должность, фамилия, имя, отчество (при его наличии) уполномоченного представителя) действующего на основании ______________________________________, (положение, устав и т.д.) безработный ____________________________________________________ (фамилия, имя, отчество (при его наличии)) именуемый в дальнейшем "Обучаемый", и организация образования, проводящая профессиональное обучение, ___________________________ (полное наименование организации образования) именуемая в дальнейшем "Организация образования", в лице __________ _______________________________________________________________, (должность, фамилия, имя, отчество (при его наличии) уполномоченного представителя) действующего на основании ______________________________________, (положение, устав и т.д.) далее совместно именуемые "Стороны", в соответствии с Социальным кодексом Республики Казахстан (далее – Кодекс), Правилами организации и финансирования профессионального обучения, утвержденными приказом Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под №___) (далее – Правила) и на основании решения районной (городской) комиссии ____________________________ района, города областного значения, столицы, города республиканского значения от __ _______ 20__ года №_____ заключили настоящий социальный контракт по профессиональному обучению в организации образования (далее – Социальный контракт) и пришли к соглашению о нижеследующем:";
пункт 1.2. изложить в следующей редакции:
"1.2. Общая сумма Социального контракта составляет ___________ теңге, (прописью)
в том числе на оказание образовательных услуг _________________ теңге, на (прописью)
выплату стипендией и материальной помощи ___________________ теңге."; (прописью)

в приложении 10 к указанным Правилам:

в форме Социального контракта № _______ по обучению на рабочем месте у работодателя:

преамбулу изложить в следующей редакции:

"

Социальный контракт № _______ по профессиональному обучению на рабочем месте у работодателя _________________________________ ______________________________ Место заключения Дата Центр трудовой мобильности _______________________________ области (столицы, города республиканского значения), именуемый в дальнейшем "Центр трудовой мобильности", в лице ______________________________ (фамилия, имя, отчество (при его наличии) директора) действующего на основании ________________________________________, (положение, устав и т.д.) работодатель _____________________________________________________, (полное наименование работодателя) именуемый в дальнейшем "Работодатель" в лице ______________________ _________________________________________________________________, (должность, фамилия, имя, отчество (при его наличии) уполномоченного представителя) действующего на основании ________________________________________, (положение, устав и т.д.) и безработный ____________________________________________________ (фамилия, имя, отчество (при его наличии)) именуемый в дальнейшем "Обучаемый", далее совместно именуемые "Стороны", в соответствии с Социальным кодексом Республики Казахстан (далее – Кодекс), Правилами организации и финансирования профессионального обучения, утвержденными приказом Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под №___) (далее – Правила) и на основании решения районной (городской) комиссии ______________ района, города областного значения, столицы, города республиканского значения от __ _____ 20__ года №_____ заключили настоящий социальный контракт по профессиональному обучению в организации образования (далее – Социальный контракт) и пришли к соглашению о нижеследующем:";

пункт 1.2. изложить в следующей редакции:

"1.2. Общая сумма Социального контракта составляет ___________ теңге, (прописью)

в том числе на оказание образовательных услуг _________________ теңге, на (прописью)

субсидирование заработной платы безработных в период обучения

_________________ теңге.". (прописью)

3 3. Внести в приказ Заместителя Премьер-Министра - Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 30 июня 2023 года № 272 "Об утверждении Правил организации и финансирования мер по содействию предпринимательской инициативе" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 32956) следующие изменения:
в Правилах организации и финансирования мер по содействию предпринимательской инициативе, утвержденных указанным приказом:
в пункте 2 :
подпункт 4) изложить в следующей редакции:
"4) центр трудовой мобильности – юридическое лицо, создаваемое местным исполнительным органом столицы, области и города республиканского значения в целях разработки и реализации мер содействия занятости;";
подпункт 8) изложить в следующей редакции:
"8) карьерный центр – филиал центра трудовой мобильности, осуществляющий выполнение его функций в районах, столице, городах областного и республиканского значения;";
подпункт 11) изложить в следующей редакции:
"11) местный исполнительный орган по вопросам социальной защиты и занятости населения – местный исполнительный орган столицы, области, города республиканского значения, определяющий направления в сфере социальной защиты и занятости населения;";
часть вторую пункта 17 изложить в следующей редакции:
"Местный исполнительный орган по вопросам социальной защиты и занятости населения создает комиссию на уровне районов, города областного значения, столицы, города республиканского значения с участием представителей филиалов региональной палаты предпринимателей, местных исполнительных органов, общественных объединений, научно-образовательных учреждений, представителей бизнеса, региональных масс-медиа, отраслевых экспертов.";
пункт 23 изложить в следующей редакции:
"23. Центр трудовой мобильности в течение 5 (пяти) рабочих дней после заключения Договора осуществляет перечисление денежных средств на текущий банковский счет индивидуального предпринимателя, зарегистрированного на получателя гранта, и передает данные получателя гранта в налоговый орган района, города областного значения, столицы, города республиканского значения.
Использование средств гранта осуществляется только в безналичной форме.";
подпункт 2) пункта 38 изложить в следующей редакции:
"2) максимальная сумма микрокредита – до 5 (пяти) миллионов теңге;";
часть четвертую пункта 44 изложить в следующей редакции:
"Комиссия создается решением акима столицы, области и города республиканского значения из представителей местных исполнительных органов по вопросам предпринимательства, местных исполнительных органов по вопросам сельского хозяйства, филиалов региональной палаты предпринимателей, общественных объединений, бизнеса, региональных масс-медиа и депутатов маслихата в составе 7 (семь) человек.";

4 4. Внести в приказ Заместителя Премьер-Министра - Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 30 июня 2023 года № 275 "Об утверждении Правил организации субсидируемых рабочих мест и субсидирования заработной платы лиц, трудоустроенных на субсидируемые рабочие места" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 32959) следующие изменения:
в Правилах организации субсидируемых рабочих мест и субсидирования заработной платы лиц, трудоустроенных на субсидируемые рабочие места, утвержденных указанным приказом:
в пункте 2 :
подпункт 4) изложить в следующей редакции:
"4) центр трудовой мобильности – юридическое лицо, создаваемое местным исполнительным органом столицы, области и города республиканского значения в целях разработки и реализации мер содействия занятости;";
подпункт 11) изложить в следующей редакции:
"11) карьерный центр – филиал центра трудовой мобильности, осуществляющий выполнение его функций в районах, столице, городах областного и республиканского значения;";
подпункт 13) изложить в следующей редакции:
"13) местный исполнительный орган по вопросам социальной защиты и занятости населения – местный исполнительный орган столицы, области, города республиканского значения, определяющий направления в сфере социальной защиты и занятости населения;";
подпункт 8) пункта 6 изложить в следующей редакции:
"8) недееспособность которых признана судом;"
подпункт 2) пункта 19 изложить в следующей редакции:
"2) для неправительственных организаций, их филиалов и (или) представительств:
осуществляющих деятельность в столице и (или) городах республиканского значения составляет от 1 до 10 рабочих мест;
осуществляющих деятельность в городах областного значения, городах районного значения, поселках, селах и сельских округах составляет от 1 до 5 рабочих мест;";
в приложении 1 к указанным Правилам:
в форме Договора № _______ об организации субсидируемых рабочих мест:
пункт 1.2. изложить в следующей редакции:
"1.2. Общая сумма Договора составляет ___________ теңге."; (прописью)

| | Приложение 1 к перечню |
|---|---|
| | Приложение 7 к Правилам организации и финансирования профессионального обучения |
| | Форма |

Глава. Форма, предназначенная для сбора административных данных

Представляется: в карьерные центры

Форма, предназначенная для сбора административных данных на безвозмездной основе размещена на интернет – ресурсе: www.enbek.gov.kz

Наименование административной формы: Заявка на предстоящий финансовый год на профессиональное обучение на рабочем месте у работодателя

Индекс формы, предназначенной для сбора административных данных на безвозмездной основе: ПО-2-1

Периодичность: единовременная

Отчетный период: по состоянию на ________ 20__ года

Круг лиц, представляющих форму, предназначенную для сбора административных данных на безвозмездной основе: работодатели

Срок представления формы, предназначенной для сбора административных данных на безвозмездной основе: до 1 ноября текущего финансового года

ИИН/БИН

(не заполняется в случае представления данных физическими лицами, а также в агрегированном виде)

Метод сбора: в электронном виде.

Таблица

| № п/п | Наименование работодателя | Бизнес-идентификационный номер или индивидуальный идентификационный номер работодателя | Наименование квалификации или навыка, по которой организуется обучение |
|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 |

Продолжение таблицы:

| Количество обучаемых, человек | Продолжительность обучения, месяцев | Стоимость обучения в месяц, теңге |
|---|---|---|
| 5 | 6 | 7 |

Наименование ____________________________________________ Адрес ___________________________________________________ Телефон _________________________________________________ Адрес электронной почты __________________________________ Исполнитель: _______________________________________ __________________ (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)) (подпись) Руководитель или лицо, уполномоченное на подписание: _______________________________________ __________________ (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)) (подпись) Дата: "____" ___________ 20__ года Место печати (при наличии)

| | Приложение к форме, предназначенной для сбора административных данных "Заявка на предстоящий финансовый год на профессиональное обучение на рабочем месте у работодателя" |
|---|---|

Глава. Пояснение по заполнению формы, предназначенной для сбора административных данных "Заявка на предстоящий финансовый год на профессиональное обучение на рабочем месте у работодателя"

Глава 1. Общие положения

1 1. Настоящее пояснение определяет единые требования по заполнению формы "Заявка на предстоящий финансовый год на профессиональное обучение на рабочем месте у работодателя" (далее - Форма).

2 2. Форма заполняется работодателями и предоставляется в карьерные центры.

3 3. Форма подписывается первым руководителем, либо лицом, исполняющим его обязанности, с указанием его фамилии и инициалов.

4 4. Форма предоставляется до 1 ноября текущего финансового года.

5 5. Форма заполняется на казахском и русском языках.

Глава 2. Пояснение по заполнению Формы

6 6. В графе 1 Формы указывается порядковый номер.

7 7. В графе 2 Формы указывается наименование работодателя, предоставляющего заявку на организацию профессионального обучения.

8 8. В графе 3 Формы указывается бизнес-идентификационный номер или индивидуальный идентификационный номер работодателя, предоставляющего заявку на организацию профессионального обучения.

9 9. В графе 4 Формы указывается наименование квалификации или навыка, по которой необходимо организовать профессиональное обучение безработных на рабочем месте у работодателя.

10 10. В графе 5 Формы указывается количество безработных, направляемых на профессиональное обучение к работодателю.

11 11. В графе 6 Формы указывается продолжительность профессионального обучения безработных на рабочем месте у работодателя.

12 12. В графе 7 Формы указывается ежемесячная стоимость профессионального обучения безработных на рабочем месте у работодателя в теңге.

| | Приложение 2 к перечню |
|---|---|
| | Приложение 1 к Правилам организации и финансирования мер по содействию предпринимательской инициативе |
| | Форма |
| | Директору карьерного центра района (города) от _________________________ ____________________________ местожительство _____________ ____________________________ (номер контактного телефона с указанием кода города (района), адрес электронной почты) |

Глава. Заявление на получение безвозмездных грантов на реализацию новых бизнес-идей

Прошу предоставить грант для:

1 1. Наименование проекта_________________________________________.

2 2. Предполагаемая стоимость проекта _________________________ теңге.

3 3. Цель получения гранта _______________ (выбирается из справочника).

4 4. Категория занятости претендента (проставляется автоматически).

5 5. Уровень образования (выбирается из справочника).

6 6. Плановый показатель по созданию рабочих мест.

7 7. Социальная категория претендента (проставляется автоматически).
Подтверждаю отсутствие просроченной задолженности по ранее предоставленным кредитам (займам).
Прилагаю разработанный бизнес-проект.
Примечание:
Даю согласие на сбор и обработку персональных данных в соответствии с Законом Республики Казахстан "О персональных данных и их защите".
Даю согласие на предоставление доступа органам государственного аудита и финансового контроля к сведениям, содержащим банковскую тайну.

| | Приложение 3 к перечню |
|---|---|
| | Приложение 2 к Правилам организации и финансирования мер по содействию предпринимательской инициативе Наименование области/города Наименование населенного пункта |

Глава. Бизнес-проект

Глава. "Наименование бизнес-проект"

Инициатор проекта: _______________________________________________ фамилия, имя, отчество (при его наличии)

Глава. 1. Инициатор проекта

| ФИО (при его наличии) инициатора | |
|---|---|
| ИИН инициатора | |
| Контактный телефон | |
| Адрес проживания | |
| Организационно-правовой статус или категория занятости инициатора | Индивидуальный предприниматель, либо зарегистрированный безработный |
| Юридический адрес | Адрес регистрации индивидуального предпринимателя, либо безработного |
| Опыт предпринимательской деятельности | Сколько лет предпринимательского опыта Вы имеете (официального или неофициального) |
| Семейное положение и количество нетрудоспособных детей | Укажите свое семейное положение и количество несовершеннолетних детей |

Глава. 2. Цель бизнес-проекта

| Примечание: Опишите цель вашего бизнес-проекта одним предложением |
|---|

Глава. 3. Краткая информация о проекте

| Примечание: Опишите вкратце свою бизнес-идею |
|---|

Глава. 4. Перечень товаров/услуг необходимых для реализации бизнес-проекта

| № п/п | Наименование | Количество | Цена | Всего, сумма | Грантовые средства (теңге) | Собственные средства (теңге) |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1. | | | | | | |
| Итого | | | | | | |

Примечание: Укажите перечень товаров/услуг которые Вы планируете приобрести при реализации бизнес-проекта

Глава. 5. Цены на оказываемые услуги / реализуемую продукцию

| № | Услуга/продукция | Цена (теңге) |
|---|---|---|
| 1. | | |

Примечание: Укажите перечень товаров/услуг которые Вы планируете производить/оказывать

Глава. 6. С учетом указанных выше цен, доход в месяц составит

| Виды услуг/товаров | Цена | Объем в месяц | Доход в месяц |
|---|---|---|---|
| Итого | | | |

Примечание: Рассчитайте Ваш предполагаемый доход, с учетом цен на оказываемые услуги / реализуемую продукцию

Глава. 7. Прогноз прибыли

| Показатель | Календарный год | | |
|---|---|---|---|
| В год получения гранта | В следующий год | В последующий год | |
| Доход | | | |
| Итого доход | | | |
| Расход | | | |
| Итого расход | | | |
| ПРИБЫЛЬ | | | |

Примечание: Прибыль рассчитывается по формуле "Итого доход – Итого расход = Прибыль"

| Примечание: В случае наличия, опишите комментарии к статьям расходов и доходов |
|---|

Глава. 8. Ситуация на рынке и конкуренты

| № | Наименование продукции/услуги | Цена продукции/услуги в теңге (за ед.) | Кому планируете продавать продукцию/услуги | Контактный телефон лица, которому планируете продавать продукцию/услуги | В какой регион, город или район собираетесь продавать свою продукцию/услуги | Какие технические требования необходимы для продажи продукции/услуги | Какие конкуренты есть с похожей продукцией/услугой в вашем регионе |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | | | | | | Примечание: например, коробка, пакеты, пленка | Примечание: Изучите рынок конкурентов и опишите их |

Глава. 9. Анализ потенциальных потребителей

| Среднемесячный доход 1 потенциального клиента в вашем регионе | |
|---|---|
| По вашим расчетам, какое количество товара/услуг может приобрести ваш один покупатель за 1 год? | |
| На основании каких данных проведен расчет объема закупа товара/услуг и среднемесячный доход вашего потенциального клиента? | |
| Какие товары/услуги являются конкурентами вашей продукции/услуги? | |

Глава. 10. Каналы взаимодействия с потенциальными клиентами

| Месторасположение вашей точки продаж товара / услуг (область, район, село) | |
|---|---|
| Почему вы выбрали именно это месторасположение для своего бизнеса? (укажите несколько причин) | |
| Как клиенты узнают о вашей продукции или услугах? Как они могут с вами связаться? | |
| Есть ли у вас поставщики, у которых вы закупаете сырье и материалы? Как давно вы работаете с ними? | |
| Какое у вас конкурентное преимущество и как ваши клиенты узнают о нем? Опишите конкурентное преимущество вашего бизнеса и как вы доносите информацию о нем своим клиентам? | |

| | Приложение 4 к перечню |
|---|---|
| | Приложение 8 к Правилам организации и финансирования мер по содействию предпринимательской инициативе |
| | Форма |

Глава. Форма, предназначенная для сбора административных данных

Представляется: в местный исполнительный орган по вопросам социальной защиты и занятости населения

Форма, предназначенная для сбора административных данных на безвозмездной основе размещена на интернет – ресурсе: www.enbek.gov.kz

Наименование административной формы: Отчет о целевом использовании микрокредитов

Индекс формы, предназначенной для сбора административных данных на безвозмездной основе: 2-МК

Периодичность: ежемесячная

Отчетный период: ________ месяц 20__ года.

Круг лиц, представляющих форму, предназначенную для сбора административных данных на безвозмездной основе: поверенный (агент)

Срок представления формы, предназначенной для сбора административных данных на безвозмездной основе: до 10 числа месяца, следующего за отчетным периодом

ИИН/БИН

(не заполняется в случае представления данных физическими лицами, а также в агрегированном виде)

Метод сбора: в электронном виде.

Таблица

| №п/п | Наименование кредитора | Наименование заемщика | Индивидуальный идентификационный номер/ бизнес-идентификационный номер заемщика | Наименование проекта | Дата выдачи микрокредита |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |

Продолжение таблицы:

| Срок микрокредитования, месяцы | Сумма микроедита (теңге) | Ставка вознаграждения по микрокредиту | Целевое назначение заемных средств (с указанием наименования и суммы каждого направления заемных средств) | Фактическое целевое использование средств (с указанием наименования и суммы каждого направления заемных средств) |
|---|---|---|---|---|
| 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |

Продолжение таблицы:

| Место реализации (район) | Отрасль экономики с указание кода ОКЭД | Стартовый бизнес (стартап проекты) (теңге) | Начинающие, действующие предприниматели (теңге) | Количество созданных рабочих мест |
|---|---|---|---|---|
| 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |

Наименование ____________________________________________ Адрес ___________________________________________________ Телефон _________________________________________________ Адрес электронной почты __________________________________ Исполнитель: _______________________________________ __________________ (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)) (подпись) Руководитель или лицо, уполномоченное на подписание: _______________________________________ __________________ (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)) (подпись) Дата: "____" ___________ 20__ года Место печати (при наличии)

| | Приложение к форме, предназначенной для сбора административных данных "Отчет о целевом использовании микрокредитов" |
|---|---|

Глава. Пояснение по заполнению формы административных данных "Отчет о целевом использовании микрокредитов"

Глава 1. Общие положения

1 1. Настоящее пояснение определяет единые требования по заполнению формы, предназначенной для сбора административных данных "Отчет о целевом использовании микрокредитов" (далее - Форма).

2 2. Форма заполняется поверенным (агентом) и предоставляется в местный исполнительный орган по вопросам социальной защиты и занятости населения.

3 3. Форма предоставляется ежемесячно в срок в до 10 (десятого) числа месяца, следующего за отчетным периодом.

4 4. Форма заполняется на государственном и русском языках.

5 5. Форма подписывается руководителем, либо лицом, исполняющим его обязанности, с указанием его фамилии и инициалов.

Глава 2. Пояснение по заполнению Формы

6 6. Форма заполняется следующим образом:
в графе 1 Формы указывается порядковый номер;
в графе 2 Формы указывается наименование кредитора;
в графе 3 Формы указывается наименование заемщика;
в графе 4 Формы указывается индивидуальный идентификационный номер или бизнес-идентификационный номер заемщика;
в графе 5 Формы указывается наименование бизнес-проекта заемщика;
в графе 6 Формы указывается дата выдачи микрокредита заемщику;
в графе 7 Формы указывается срок микрокредитования;
в графе 8 Формы указывается сумма микрокредита;
в графе 9 Формы указывается ставка вознаграждения по микрокредиту;
в графе 10 Формы указывается целевое назначение заемных средств, с указанием наименования и суммы каждого направления заемных средств;
в графе 11 Формы указывается фактическое целевое использование средств, с указанием наименования и суммы каждого направления заемных средств;
в графе 12 Формы указывается место реализации бизнес-проекта заемщика;
в графе 13 Формы указывается отрасль экономики к которому относится бизнес-проект заемщика, с указание кода ОКЭД;
в графе 14 Формы указывается сумма выданных микрокредитов стартовому бизнесу (стартап проектам) (теңге);
в графе 15 Формы указывается сумма выданных микрокредитов начинающим и действующим предпринимателям (теңге);
в графе 16 Формы указывается количество созданных рабочих мест заемщиками.

| | Приложение 5 к перечню |
|---|---|
| | Приложение 2 к Договору об организации субсидируемых рабочих мест |
| | Форма |

Глава. Форма, предназначенная для сбора административных данных

Представляется: в карьерные центры

Форма административных данных размещена на интернет – ресурсе: www.enbek.kz

Наименование формы административных данных: Сведения о лицах, трудоустроенных на субсидируемые рабочие места, в рамках социальных рабочих мест и (или) проекта "Серебряный возраст"

Индекс формы, предназначенной для сбора административных данных на безвозмездной основе (краткое буквенно-цифровое выражение наименования формы): ТСРМ – 2

Периодичность: ежемесячная

Отчетный период: ________ месяц 20__ года.

Круг лиц, представляющих форму, предназначенную для сбора административных данных на безвозмездной основе: работодатели

Срок представления формы, предназначенной для сбора административных данных на безвозмездной основе: к 25 числу отчетного месяца

ИИН/БИН

(не заполняется в случае представления данных физическими лицами, а также в агрегированном виде)

Метод сбора: в электронном виде.

Таблица

| № п/п | Наименование работодателя | Бизнес-идентификационный номер или индивидуальный идентификационный номер работодателя | Фамилия, имя, отчество (при его наличии) безработного | Индивидуальный идентификационный номер безработного |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |

Продолжение таблицы

| Количество рабочих дней в месяце | Фактически отработано, дни | Временная нетрудоспособность, дни | Размер заработной платы согласно трудовому договору, теңге | Сумма субсидируемой части заработной платы, теңге |
|---|---|---|---|---|
| 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |

Наименование ____________________________________________ Адрес ___________________________________________________ Телефон _________________________________________________ Адрес электронной почты __________________________________ Исполнитель: _______________________________________ _________________ (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)) (подпись) Руководитель или лицо, уполномоченное на подписание: _______________________________________ _________________ (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)) (подпись) Дата: "____" ___________ 20__ года Место печати (при наличии)

| | Приложение к форме, предназначенной для сбора административных данных "Сведения о лицах, трудоустроенных на субсидируемые рабочие места, в рамках социальных рабочих мест и (или) проекта "Серебряный возраст"" |
|---|---|

Глава. Пояснение по заполнению формы, предназначенной для сбора административных данных "Сведения о лицах, трудоустроенных на субсидируемые рабочие места, в рамках социальных рабочих мест и (или) проекта "Серебряный возраст""

Глава 1. Общие положения

1 1. Настоящее пояснение определяет единые требования по заполнению формы "Сведения о лицах, трудоустроенных на субсидируемые рабочие места, в рамках социальных рабочих мест и (или) проекта "Серебряный возраст"" (далее - Форма).

2 2. Форма заполняется работодателями и предоставляется в карьерные центры.

3 3. Форма подписывается первым руководителем, либо лицом, исполняющим его обязанности, с указанием его фамилии и инициалов.

4 4. Форма предоставляется к 25 числу отчетного месяца.

5 5. Форма заполняется на государственном и русском языках.

Глава 2. Пояснение по заполнению Формы

6 6. В графе 1 Формы указывается порядковый номер.

7 7. В графе 2 Формы указывается наименование работодателя.

8 8. В графе 3 Формы указывается бизнес-идентификационный номер или индивидуальный идентификационный номер работодателя.

9 9. В графе 4 Формы указывается фамилия, имя, отчество (при его наличии) безработного, трудоустроенного на социальное рабочее место или в рамках проекта "Серебряный возраст".

10 10. В графе 5 Формы указывается индивидуальный идентификационный номер безработного, трудоустроенного на социальное рабочее место или в рамках проекта "Серебряный возраст".

11 11. В графе 6 Формы указывается количество рабочих дней в отчетном месяце.

12 12. В графе 7 Формы указывается фактически отработанные дни безработным, трудоустроенным на социальное рабочее место или в рамках проекта "Серебряный возраст", в отчетном месяце.

13 13. В графе 8 Формы указывается количество дней временной нетрудоспособности безработного, трудоустроенного на социальное рабочее место или в рамках проекта "Серебряный возраст".

14 14. В графе 9 Формы указывается размер заработной платы безработного, трудоустроенного на социальное рабочее место или в рамках проекта "Серебряный возраст", согласно трудовому договору.

15 15. В графе 10 Формы указывается сумма субсидируемой части заработной платы.

| | Приложение 6 к перечню |
|---|---|
| | Приложение 2 к Правилам организации субсидируемых рабочих мест и субсидирования заработной платы лиц, трудоустроенных на субсидируемые рабочие места |
| | Форма |

Глава. Акт сверки по средствам на выплату заработной платы лицам, трудоустроенным на субсидируемые рабочие места в рамках общественных работ, молодежной практики, проектов "Первое рабочее место" и (или) "Контракт поколений", а также субсидируемой части заработной платы лицам, трудоустроенным на социальные

| Код строки | БИН Центра трудовой мобильности | № платежного поручения поступивших трансфертах | Дата платежного поручения поступивших трансфертах | Сумма, теңге |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |

Всего: ___________________________________________. (сумма прописью)

| Центр трудовой мобильности | Государственная корпорация "Правительство для граждан" |
|---|---|
| юридический адрес: __________ ___________________________. ИИК ______________________ БИК ______________________ БИН (ИИН) ________________ Код _______________________ ___________________________ (Фамилия, имя, отчество при его наличии) ___________________________ (подпись) | юридический адрес: ______________ ________________________________. ИИК ___________________________ БИК ___________________________ БИН (ИИН) _____________________ Код____________________________ ________________________________ (Фамилия, имя, отчество при его наличии) _______________________________ (подпись) |

Текст приводится по официальному источнику опубликования. Юридическая сила сохраняется за первоисточником, при расхождении приоритет имеет официальная публикация.